DESIGN.md — 白×オレンジの法人向け採用サービスLP（Orange Accent Corporate Recruiting Service LP）

AI コーディングツール（Claude Code / Cursor / v0 など）に渡して「このトンマナで LP を作る」ための設計書です。 上の YAML（トークン）が正、本文はその使い方の説明です。 元 LP のロゴ・写真・コピー・商品名は含みません。生成する LP でも流用しないでください。 公開されている LP の見た目を独自に分析した非公式の資料で、元 LP の運営企業・制作会社とは関係ありません。

Overview

• 業種: 求人・採用 ／ 雰囲気: 信頼・誠実、情報量多め・訴求型、シンプル・ミニマル
• キーワード: 白地・オレンジのアクセント・大きな実績数字・企業ロゴの一覧・BtoBらしい誠実さ
• 地の質感: フラットで質感を持たない。影はほとんど使わず、面の色の違いでブロックを分ける
• 形: 白カードは角丸大きめ、CTAはピル型、見出しは左に縦線を付ける
• 温度感: オレンジで温かいが、白とグレーが多いので全体はやや冷静

Colors

• 地は白が基本。実績まわりのブロックだけ薄いグレー地にする
• オレンジは数字・強調語・見出しの縦線と罫線・CTAだけに使う
• 中間CTAは写真をぼかしたグレー帯にし、文字は白で入れる
• 本文は黒、日付やタグは灰色にして階層を分ける
• 紺と金はメダルなど権威を見せる要素だけに使う
• button-primary は文字 #FFFFFF × 背景 #F36421 のコントラスト比が 3.16:1 で、WCAG AA（4.5:1）に届かない（元 LP の配色）。通常サイズの文字で AA を満たすなら cta-accessible（#CE490B、4.58:1）を使う。
• button-secondary は文字 #F36421 × 背景 #FFFFFF のコントラスト比が 3.16:1 で、WCAG AA（4.5:1）に届かない（元 LP の配色）。通常サイズの文字で AA を満たすなら primary-accessible（#CE490B、4.58:1）を使う。
• stat-card は文字 #F36421 × 背景 #FFFFFF のコントラスト比が 3.16:1 で、WCAG AA（4.5:1）に届かない（元 LP の配色）。通常サイズの文字で AA を満たすなら primary-accessible（#CE490B、4.58:1）を使う。
• cta-band は文字 #F2F5F5 × 背景 #82878A のコントラスト比が 3.31:1 で、WCAG AA（4.5:1）に届かない（元 LP の配色）。通常サイズの文字で AA を満たすなら dark-section-accessible（#6B7073、4.57:1）を使う。
• data-box は文字 #F36421 × 背景 #F1F1F2 のコントラスト比が 2.8:1 で、WCAG AA（4.5:1）に届かない（元 LP の配色）。通常サイズの文字で AA を満たすなら primary-accessible（#CE490B、4.57:1）を使う。

Typography

• 数字はとても大きく、単位は小さく添える
• 本文中の強調語はオレンジの文字にする
• 書体はゴシック1種類に統一する
• 本文は字間を少し広げ、行間をゆったり取る
• 書体は画像からの推定で、フォント名は近い印象の Web フォントの提案。サイズは 375px 幅に換算した目安。

Layout

• カラム: SP は 1 カラム。数値カードとロゴは 2 列
• 本文ブロックの幅: 画面幅の約 94%
• 余白: セクション間 50px、基本単位 8px、カード内 16px（375px 幅換算）
• 本文の左右に12px前後の余白を取る
• 数値カードは2×2のグリッドに並べる
• 見出し→リード文→図版の順で積む
• 中間CTA帯は全幅で敷く

Elevation & Depth

• 影は基本使わない
• 白カードは地の色の差で浮かせる
• 画面写真のモックだけ薄い影を付ける

Shapes

• 角丸: 小 4px ／ 中 12px ／ 大 16px。ボタンはピル型。
• 写真の切り抜き: 事例写真は角丸の横長長方形。下端は白いグラデーションで背景に溶かす
• セクション境界: 直線で地の色を切り替える
• CTAはピル型にし、右端に矢印を付ける
• 数値カードは角丸12px前後の白カード
• タグは小さな灰色ピル

Components

• 主CTA（button-primary）: オレンジ地のピル型ボタン。白い文字と右向き矢印
• サブCTA（button-secondary）: 白地にオレンジの枠線と文字のピル型ボタン
• 縦線付き見出し（heading-bar）: 左に太いオレンジの縦線を付けた黒い太字見出し
• 実績数値カード（stat-card）: 白い角丸カード。下線付きのオレンジのラベルと大きな数字を入れる
• No.1メダル（award-medal）: 金の縁取りに紺の円を重ねたメダル。2×2で並べる
• 事例カード（case-card）: 角丸写真の下に日付と社名、タイトル、灰色タグを並べる
• 中間CTA帯（cta-band）: ぼかした写真の上にグレーを重ねた全幅帯。白い見出しとCTA2つを区切り線で分ける
• データボックス（data-box）: 灰色の四角に大きなオレンジの%と内訳を入れる

Do's and Don'ts

Do - 実績は数字・メダル・ロゴの3段で見せる - CTAはファーストビュー・中間・末尾に繰り返し置く - オレンジは1ページで用途を限って使う - グラフはオレンジとグレーの2色だけで描く

Don't - オレンジを背景の広い面に塗らない - 装飾的な書体を使わない - 強い影や立体表現を使わない - 本文を太字だらけにしない

Page Structure

LP 独自の章。上から順に、カッコ内が各セクションの役割。

1. ヘッダー（運営元の表示と問い合わせ導線）: 白地。右端にオレンジの問い合わせボタンとメニューを置く
2. ファーストビュー（サービスの印象と実績を一言で伝える）: オレンジ布を背景に人物を置いた角丸キービジュアル。その下にバッジ、会員数、ロゴ、CTA2つ
3. 実績サマリー（規模と強みを数字で示す）: グレー地。リード文の下に2×2の数値カードと2×2のメダル
4. 選ばれる理由（採用課題の解決を説明する）: 縦線付き見出しと罫線付きの小見出し。本文とオレンジのドーナツグラフ
5. 機能説明（スカウトの効果をデータで示す）: 本文の下に灰色のデータボックスを2つ
6. サポート体制（伴走支援で安心してもらう）: 本文と画面キャプチャのモック
7. 中間CTA（資料DLと問い合わせを促す）: グレー帯。白い見出しの下にオレンジのCTAと白いCTA
8. 導入実績ロゴ（大手の利用実績で信頼させる）: 白地にロゴを2列で並べる
9. 導入事例（具体的な成果を見せる）: 写真カードを縦に並べ、日付・社名・タイトル・タグを入れる
10. 導入の流れ・FAQ・資料請求フォーム（不安を解消して申込につなげる）: 線画アイコンのステップ、Q&A、資料画像とフォームを並べる

Imagery

• キービジュアルはオレンジの布を大きくなびかせ、若い人物を立たせる
• 事例写真は実際の職場や店舗のスナップ。明るく自然光で撮る
• 企業ロゴは元の色のまま白地に並べる
• 流れの図はオレンジの線画アイコンで描く
• グラフはフラットなドーナツ型にする
• 元 LP の写真・イラストは使わない。自社で撮影するか、上の条件で生成・素材を選ぶ。

Responsive Behavior

• PCは中央寄せで最大幅約1000px。白い大きな角丸パネルをグレー地の上に置く
• PCのファーストビューは左にビジュアル、右に会員数とCTA
• PCの数値カードは2×2、メダルは横4列
• PCの本文とグラフは左右2カラム
• PCのロゴは6列、事例カードは3列
• PCの資料請求は左に資料画像、右にフォーム

Agent Prompt Guide

この DESIGN.md に従って、[商品名] の LP を HTML/CSS で作ってください。
- 対象: [ターゲット]、目的: [EC 購入 / 資料請求 など]
- セクション構成は Page Structure の順に、内容は [自社の情報] に置き換える
- 色・書体・角丸・余白は YAML のトークンだけを使う（CSS 変数に展開してよい）
- 写真はプレースホルダーにし、元 LP のロゴ・写真・コピーは使わない
- まず SP（375px）で組み、Responsive Behavior に沿って PC に広げる

Claude Code で使う場合は、プロジェクト直下に置き、CLAUDE.md に @DESIGN.md と 1 行書くと起動時に読み込まれる。